시트콤과 다큐멘터리를 조합한 ‘다큐시트콤’ <미래소년 코드박>이 파일럿으로 편성되어 첫 방송됐다. 설이나 추석이 되면 파일럿 프로그램이 선보이는데, 이번에도 여러 파일럿 프로그램이 시청자들의 반응을 살폈다.

그 중 단연 눈에 띈 파일럿은 <미래소년 코드박>이었다. 저녁 10시가 넘은 시간 MBC에서 전파를 탄 이 예능은 정규시간대 프로그램이 아니었다. 아무래도 명절 연휴에 무거운 다큐멘터리 혹은 시사프로그램을 편성하기는 부담스러워 이 프로그램을 편성한 듯싶다.

‘다큐시트콤’의 성격을 띤 이 프로그램은 의외로 탄탄하고 신선한 모습으로 중무장했다. 한두 가지만 다듬으면 당장 정규 프로그램으로 편성해도 될 정도로 기획에서는 나무랄 데가 없었다. 그 옛날 <테마게임>을 기억하는 이들에게는 반가움까지 가져다주는 형식이기도 했다.

거기에 시트콤 드라마 속에 다큐 형식의 내레이션을 삽입하여 메시지를 전하거나, 직접 출연한 개그맨 연기자들이 메시지를 전하는 방식을 겸했다. 또한 좀 더 전문적인 이야기를 삽입하기 위해서 전문가를 직접적으로 극에 투입시켜 카메오 역할을 하게 한 것은 신선함 그 자체라 평가를 할만했다.

한 코드 당 런닝타임을 3~40분 배정하여 두 코드를 해결해 보는 과정이었는데, 첫 번째 두 가지의 주제는 ‘오피스 와이프’와 ‘인센티브’였다. 사회가 변화하면서 생긴 이 두 문제는 친밀한 주제거리였다. 현 시대에 벌어지는 일을 공론화시켜서 다루어 보고, 좀 더 좋은 길로 유도해 보자는 기획은 더 없는 새로움이었다.

그러나 회사에 출근하면 자신과 수년간 머리를 맞대고 일해 온 동료들이 존재한다. 그 가운데 가정에서 이루지 못한 작은 행복감을 느끼게 된다. 소소한 배려와 행복감을 직장 동료들에게 찾는 경향이 생긴 것은 바로 이런 사회 구조의 부작용 때문이다.

예능과 다큐를 잘 배분해 낸 <미래소년 코드박>은 정규 프로그램감이라고 해도 될 것 같다. 하지만 예능적인 여성 MC의 가벼운 ‘야~ 너!’ 등의 언사는 그렇게 신뢰를 줄 수 없는 진행상의 아쉬운 점으로 남는다. 차라리 ‘박수홍’과 한 명의 예능감 있는 여성 아나운서를 메인으로 쓰고, 패널로 남녀 혼성비를 잘 조정한다면 프로그램이 대중에게 사랑 받을 수 있는 조건은 갖춰질 듯하다. 지난 <테마게임>의 장점과, 메시지를 유연하게 전해줄 수 있는 ‘다큐시트콤’으로 <미래소년 코드박>은 충분히 놀라움을 가져다 줬다.